SBA Stellvertreten - ein Balance-Akt

Stellvertreterin oder Stellvertreter zu sein ist anspruchsvoll und erfordert Fingerspitzengefühl. Sie übernehmen bei Abwesenheiten Ihrer vorgesetzten Person zusätzliche Aufgaben und stellen sicher, dass alles läuft. Dabei werden Sie oft mit unterschiedlichen Erwartungen von Vorgesetzten und Mitarbeitenden konfrontiert.
Diese Weiterbildung ermöglicht es Ihnen, sich mit dieser Rolle auseinanderzusetzen, die eigenen Aufgaben zu analysieren und Ihre Handlungskompetenzen zu erweitern.

  • Was heisst Führen, was heisst Stellvertreten?
  • Verschiedene Formen von Stellvertretung
  • Wie komme ich zu einem klaren Auftrag für die Stellvertretung?
  • Wie gestalte ich meine Rolle zwischen Team und Vorgesetzten?
  • Das Spannungsfeld Loyalität und Vertraulichkeit
  • Wie reagiere ich auf Regelverstösse meiner Kolleginnen und Kollegen?
  • Wann, wo und wie grenze ich mich ab?
  • Die Rolle des Vermittelns und das Verhalten in Konflikten
Stellvertreterinnen und Stellvertreter mit klar zugewiesenen Stellvertretungsaufgaben.
2 Tage

Kursdaten

Daten Format Leitung Status
Di 25.04.2023 (08:15 - 16:45 Uhr)
Di 09.05.2023 (08:15 - 16:45 Uhr)

vor Ort

Caroline Keller zur Anmeldung
Do 09.11.2023 (08:15 - 16:45 Uhr)
Di 28.11.2023 (08:15 - 16:45 Uhr)

vor Ort

Caroline Keller zur Anmeldung